Nos ressources

Articles, vidéos, podcasts : toutes nos ressources pour vous permettre d'apprendre et nourrir votre esprit !

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Formation digitale - une ampoule avec une flêche orange sur fond jaune
Mindset

Formation digitale : C’est quoi au juste le Digital Learning ?

Retour sur la notion de digital learning; la nouvelle modalité pédagogique qui monte !
Les soft skills - des élèves assis et debouts apprennent tous ensemble autour d'un ordinateur
Mindset

Pourquoi les soft skills sont des compétences incontournables pour l’avenir de notre carrière ?

Les soft skills ou compétences douces : Quelles sont celles qui sont les plus recherchées et comment les développer ? On vous dit tout !
Learning by doing - 4 élèves travaillent devant leur ordinateur autour d'une table
Mindset

LEARNING BY DOING ou comment apprendre activement

Le learning by doing est en plein essor ! Suivez le guide pour apprendre à mettre en oeuvre cette méthode.
Culture produit - la main d'un lion qui dit ok sur fond violet
Produit

Culture produit : quelle organisation produit vous va le mieux ?

La culture Produit expliquée par Anna Louis dans un environnement grand groupe vs start-up
Travailler en startup - un lion s'interroge sur fond rose
Entrepreneuriat

Lion du samedi : Comment sauter le pas pour travailler en start-up ?

Découvrez le programme le plus complet pour tout comprendre des startups et y travailler en étant performant dès le 1er jour !
Les 7 marches pour faire évoluer sa carrière - un lion qui monte un escalier sur fond vert

Les 7 manières de faire évoluer sa carrière

Les clés pour t'assurer le bon move professionnel ! Le monde professionnel d’aujourd’hui évolue à toute vitesse, voici 7 manières de faire évoluer ta carrière.
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Fond bleu. Titre au centre en jaune. En bas à droite un lion avec une crinière orange, des lunettes et la patte avant droite levée. En haut à gauche et à droite, ainsi qu'en bas à gauche des feuilles de couleurs.
Tech

Data, les bases du SQL : faites votre 1ère requête !

Venez faire vos premières requêtes SQL. Comprendre les SQL est la base pour intégrer la data à votre quotidien et accélérer, de fait, la performance de vos actions !
Fond bleu. Titre de la vidéo écrit en jaune au centre. Logo lion en haut à droite. Photo d'un homme dans un rond avec une bordure jaune. En haut à gauche des feuilles de couleurs.
Innovation

Travailler en "mode startup" : Comment intégrer ces nouvelles manières de faire ?

Comprendre le terme "Travailler en mode startup" en découvrant les nouvelles manières de travailler, les outils et l'état d'esprit à transmettre à ses équipes.
Fond bleu clair, Logo lion en haut à droite. Titre de la vidéo en noir au centre. 2 têtes de personnes en rond. Des feuilles de couleurs en haut à gauche et en bas à gauche.
Management

Manager ça s'apprend... encore plus dans un contexte hybride et anxiogène

Découvrir les conseils, les méthodes, les outils et les techniques pour accompagner au mieux vos équipes dans un contexte hybride et anxiogène.
Fond rose, feuilles de couleurs en haut à droite et en bas à gauche.
Management

4 leçons de management apprises sur les meilleurs terrains !

Découvrir les conseils de Thomas en management. Entre Algolia, Criteo, Madbox et actuellement Head of People de moka.care, Thomas a eu de nombreuses expériences clefs !
Fond orange - des feuilles de couleurs en haut à gauche et droite, et en bas à droite. Cadre extérieur jaune. Au centre le titre de la vidéo en noire et jaune, avec dessous le visage d'une femme dans un rond.
Tech

Comment créer et recruter son équipe Produit ?

Découvrir les meilleurs conseils pour créer son équipe Produit !
Tech

Product Owner: Les meilleurs outils et méthodes pour le parcours utilisateurs

Découvrir les outils et les méthodes clefs pour optimiser le parcours utilisateur en tant que Product Owner
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Apprenez avec les meilleurs experts de l'écosystème Tech.

Rejoignez la communauté Lion et accélérez votre carrière

Faire le choix de Lion, c'est rejoindre une communauté vibrante et solidaire d'alumni et de profs !

5K
Alumni
10K
Participants à nos évenements
Julie Darras
Julie Darras
Business Development Director @Brandimage

Top de A à Z, je recommande à 10 000 % ; vous avez dépoussiéré l'univers de la formation les intervenants sont canons l'équipe LION est adorable, super pédagogue & helpful, et sait se mettre au niveau de chacun > on est loin de la "dictature du cool" et du dédain de certains univers de startup.
Bref, un concentré d'intelligence, de créativité et d'entrepreneuriat !

Renaud du Peloux
Renaud du Peloux
Growth @Jeekan

Lion m'a apporté : des perspectives, des idées, des échanges stimulants, une envie d'apprendre et de me développer - bref, un peu de vie, quoi ! J'ai profondément apprécié. Un grand merci à Lion.

François Delorme
François Delorme
S&OP Director @L'Oréal

"J'ai adoré découvrir le monde des startups et l'état d'esprit des intervenants à la fois passionnés, innovants, inspirants. C'est exactement ce que je suis venu chercher dans cette formation. Merci."

Nicolas Lemaire
Nicolas Lemaire
Directeur Régional adjoint IDF @Swiss Life

"L'une des expériences pro les plus incroyables que j'ai vécu ! J'en ressors avec une grande ouverture d'esprit grâce à tous les intervenants rencontrés ! Merci à toute l'équipe Lion!"

Harmony Dumas
Harmony Dumas
Product Manager @Thiga

"Génial ! J'ai fait 2 formations avec les Lions et je suis conquise. Je recommande chaleureusement leurs formations, la Team est présente et chaleureuse."

Eric Van Houtte
Eric Van Houtte
Consultant DIGITAL & IT

"Après 2 formations chez Lions, je n'aurais qu'un mot : FONCEZ !
Une équipe extraordinaire et bienveillante, des intervenants de haut niveau, une pédagogie au top et une super ambiance de promo. Si vous en avez l'occasion, ne passez pas à côté de l'opportunité d'une formation Lion"

Des questions ?

Nous répondons à toutes vos questions ! Si vous ne trouvez pas votre réponse, contactez-nous : hello@joinlion.co :)

Comment s’inscrire à nos formations ?

Pour la plupart de nos formations, notamment nos formations métiers il est nécessaire de prendre rendez-vous avec nous avant de s’inscrire. L’objectif de ce rendez-vous est de répondre à toutes vos questions mais aussi de s’assurer de la cohérence de votre projet par rapport aux apports de la formation. Nos formations plus courtes, comme la formation Web 3 sont en accès libre, le paiement de la formation vaut inscription.

Où se déroule nos formations ?

Nos formations en présentiel se déroule sur le campus de Maria Schools en plein cœur de Paris, entre Opéra et Bourse. Il s’agit d’un lieu chaleureux et inspirant qui pousse à la remise en question et au déclic. 
Nos formations Growth et Product sont également proposées au format 100% en ligne, avec la même qualité de programme que sur le format présentiel.

Je souhaite former un de mes collaborateurs, comment cela se passe ?

Il est possible d’envoyer un ou plusieurs collaborateurs sur l’une de nos sessions de formation, il est également possible de proposer une formation intra-entreprise et de faire une formation avec au moins 15 collaborateurs. Pour se faire, prenez rendez-vous avec Armand afin d’échanger sur les possibilités et les modalités d’inscription.

Nos formations sont-elles éligibles au CPF ?

L’intégralité de nos programmes de formation sont 100% éligible au compte de formation. Grâce à ce système, vous pouvez financer une formation sans rien sortir de votre poche. Il existe également d’autres moyens de financer sa formation ou d’abonder son compte de formation, vous pouvez prendre rendez-vous directement avec nous pour échanger à ce sujet.

Comment se passe une formation Lion ?

La plupart de nos formations sont des formations de 22-25 heures, les cours ont lieu le soir afin que cela soit compatible avec votre activité professionnelle. Il y a une session par semaine, ce qui permet, entre chaque session, d’appliquer les principes vus ensemble et revenir à la session suivante avec ses apprentissages et des questions à poser à nos intervenants.

Quels sont les pré-requis pour faire une formation Lion ?

Il n’existe pas de pré-requis à proprement parlé sur nos formations puisqu’il s’agit d’acculturation ou d’initiation. L’objectif est de venir découvrir des nouveaux métiers et/ou de nouvelles compétences. Nous recherchons des profils dynamiques et bienveillants, qui ont soif d’apprendre et qui veulent mettre les mains dans le cambouis pour développer leur potentiel et devenir owner de leur carrière professionnelle.